Правителството одобри промените в Кодекса на труда, с които се променя формулата за определяне на минималната работна заплата (МРЗ). Това стана ясно от брифинг на социалния министър Наталия Ефремова. Занапред МРЗ няма да е 50% от средната брутна работна заплата, а ще се определя въз основа на 4 показателя чрез преговори между работодателите и синдикатите, но в диапазон, изчисляван от правителството.