От началото на частичната мобилизация броят на свободните места за медицински персонал рязко се е увеличил. Спрямо август той се е удвоил, пише News.ru, позовавайки се на данни на HeadHunter.
През август медицинските организации имаха нужда от 8,2 хиляди специалисти, през септември дефицитът е почти 17 хиляди. Най-търсените лекари са били лекари експерти, лекуващи лекари и специалисти по клинични изследвания.
Двойно се е увеличил и броят на свободните работни места за специалисти без трудов стаж, всъщност завършили медицинско училище съвсем наскоро. Ако в края на август те са били 1,2 хиляди, то в края на септември – 2,5 хиляди. Представителят на компанията Александър Джабаров обясни, че подобна динамика говори за активно набиране на млади хора в клиники.
SuperJob също отбеляза увеличение на свободните работни места за лекари, но не толкова. За седмица броят на офертите за лекари от търговските клиники се е увеличил с 10 процента, а за младши и парамедицински персонал с 12 процента.
Както се посочва в материала, лекарите в Русия са предимно военнослужещи и имат военна книжка, независимо от пола. Точният брой лекарите, които трябва да бъдат повикани, не е посочен в документите и за тях няма изключения за мобилизация.
Самите лекари се оплакват, че призовки получават тези, които няма кой да ги замести на работното място. В същото време, както отбеляза Сергей Леонов, заместник-председател на комисията по здравеопазване на Думата, някои лекари са призовани като обикновени лекари, тъй като нямат медицинска регистрация.
В същото време Алексей Парамонов, ръководител на клиниката „Рассвет“, отбеляза, че заедно с мобилизацията се регистрира масово напускане на опитни специалисти в чужбина. Някои институции са загубили до 10 процента от лекарите. Профсъюзът на медицинските работници „Действие“ не изключи, че вакантните места ще е възможно да се компенсират с помощта на лекари от Централна Азия.